De paradox van de onzichtbare B2B-kmo.

Vraag je een Belgische B2B-kmo naar zijn groeidoelstellingen, dan zijn de ambities vaak helder: meer klanten, hogere marges, nieuwe markten aanboren. Vraag je vervolgens hoe zichtbaar het bedrijf vandaag is voor zijn doelgroep, dan klinkt het antwoord al snel: “Daar zouden we eigenlijk meer mee moeten doen.” En daar zit net het probleem.

Je bent goed in wat je doet — maar niemand ziet het.

B2B-kmo’s zijn vaak echte experten in hun vakgebied. Ze leveren kwaliteit, bouwen duurzame relaties op en begrijpen hun nichemarkt door en door. Alleen… ze zijn nagenoeg onzichtbaar buiten hun bestaande netwerk.

Ze bloggen niet, posten nauwelijks op LinkedIn, doen weinig met nieuwsbrieven of marketing automation. Terwijl hun doelgroep — beslissers in andere bedrijven — zich net dáár informeert, vergelijkt en beslist.

Zichtbaarheid is geen nice-to-have.

Zichtbaarheid is de brandstof van B2B-groei. Je hoeft geen influencer te worden, maar je moet wél aanwezig zijn op de radar van je doelgroep. Want wie zichtbaar is:

• Wordt herinnerd op het moment dat er een behoefte ontstaat
• Wordt sneller als expert gezien
• Krijgt vaker de vraag om mee te denken of een offerte te maken

De paradox: te druk om zichtbaar te zijn.

De paradox is pijnlijk eenvoudig: je hebt content en outreach nodig om te groeien, maar je bent te druk met groeien om eraan toe te komen. Het gevolg:

• Je schrijft hoogstens een keer per kwartaal een blog
• Je LinkedIn-pagina is een stille bedoening
• Je outreach gebeurt ad hoc of helemaal niet

Dat is begrijpelijk, maar tegelijk ook nefast. Want je klanten beslissen op basis van wat ze zien. En als ze jou niet zien, kiezen ze voor iemand anders.

De oplossing: een doorlopende contentmachine.

Zichtbaarheid werkt pas als het een systeem wordt. Als er elke week content verschijnt. Als je proactief nieuwe connecties legt. Als je geregeld bij de juiste mensen opduikt. Dat lukt niet met eenmalige campagnes of good intentions.

Daarom heb je een content- en outreachmachine nodig. Eentje die draait zonder dat jij er wekelijks aan moet sleutelen. Die jouw expertise omzet in relevante blogs, LinkedIn-posts en outreachberichten. Automatisch, maar strategisch onderbouwd. Met inhoud die klopt en leads die echt iets opleveren.

Hoe Storymachine dat oplost.

Storymachine is die machine. Een hybride systeem dat jouw expertise samenvoegt met AI en strategisch gestuurde communicatie.

• Eén intake: wij leren jouw verhaal kennen.
• Daarna draait het systeem: blogs, LinkedIn-posts en outreachcampagnes worden maandelijks geproduceerd.
• Alles vertrekt vanuit jouw expertise, maar je hoeft niets zelf te schrijven of in te plannen.

Wat maakt Storymachine uniek?
Je krijgt de snelheid, schaalbaarheid en kostenefficiëntie van AI, zonder in te boeten op inhoudelijke scherpte. Alles wordt aangestuurd en bewaakt door ervaren communicatiespecialisten. Geen generieke AI-output, maar strategische content die echt aansluit bij jouw bedrijf en doelen.

Wie zit erachter?
Storymachine is opgericht door Dirk Cassiers (ex-Mia, Creadvice, Dallas) en Luk van Geel (30 jaar copy en contentstrategie). Zij zagen dat klassieke bureaus te duur en traag zijn, en AI zonder sturing te vaag en generiek. Daarom bouwden ze een model dat snelheid en schaalbaarheid combineert met strategisch inzicht. Voor ondernemers die willen groeien, maar geen tijd (of zin) hebben in contentgedoe.